تدريب وتطوير الموظفين
عن الدورة
النجاح والفوز في عالم الأعمال التنافسي اليوم يعتمد إلى حد كبير على الاستثمار في رأس المال البشري، حتى أصبحت قدرة المنظومة في الاستمرارية والريادة معتمدة إعتماداً كلياً على قدرتها على الاستثمار في ما لديها من موظفين. فى هذة الدورة سنتطرق إلى أسس ومبادئ تدريب الموظفين، بحيث تكون فى نهاية الدورة قادرعلى منح شركتك الموظف المثالى التى تطمح له كل مؤسسة تجارية.
سيأخذك كورس تدريب وتطوير الموظفين فى رحلة شاملة حول الطرق المثالية فى تأهيل العمال والتعامل معهم، بداية من شرح كيفية تحديد أهداف واحتياجات بيئة العمل، وصولًا لطريقة تحقيق هذه الاحتياجات من خلال ما يتم تصميمه من برامج ودورات تدربية.
تساعد دورة تدريب وتطوير الموظفين الشركات فى وضع خطط استراتيجية فعالة للارتفاع بأداء ومهارة العاملين بها، فعن طريق مجموعة من المحاور الأساسية، ستتمكن فى نهاية الدورة من معرفة كيفية قياس أداء الموظفين، كيف يتم تقييمه؟ ما المهارات التي تميزهم؟ كيف يتم تطويرها؟ ما ينقصهم من خبرات، وما نوع التدريبات التي يحتاجون لها؟
- ما المقصود بتدريب وتطوير الموظفين؟
- أهمية عملية تدريب وتطوير الموظفين.
- أسس ومبادئ عملية التدريب.
- كيفية تحديد الاحتياجات التدريبية للموظفين؟ والأطراف المسؤولة عنها؟.
- تحليل الاحتياج التدريبي للإدارة العليا.
- نظام التدريب خارج العمل.
- كيفية تصميم برنامج تدريبي.
- دور أخصائي التدريب والتطوير في تنفيذ خطة التدريب.
Human Resource Management-Gary dessler
محتوى الدورة
المحاضرة الأولي
-
أهداف التدريب
00:00 -
تابع أهداف التدريب
00:00 -
مبادئ عملية التدريب
00:00 -
تابع مبادئ عملية التدريب
00:00 -
تحديد الاحتياجات التدريبية
00:00 -
تابع تحديد الاحتياجات التدريبية
00:00 -
تقسيم الاحتياجات التدريبية من حيث الزمن
00:00 -
الأطراف المسؤولة عن تحديد الاحتياجات التدريبية
00:00 -
تحليل الاحتياج التدريبي للإدراة العليا
00:00 -
التدريب خارج العمل
00:00